EXPONENCIAL A CADA PASSO!
A Vockan é representante exclusiva da QAD no Brasil, um software de ERP que é líder global em soluções para indústria e manufatura. Indústrias prósperas, país próspero. É neste sentido que a Vockan também tem o seu papel no desenvolvimento social e econômico do país.
Somos pessoas inquietas, curiosas e inconformadas com o básico. Vamos muito além da entrega personalizada e nosso time não se contenta apenas com o melhor. Atuamos para surpreender.
Com um modelo de gestão que prioriza as relações interpessoais, a Vockan leva a humanização para dentro dos projetos de implementação de software. Quando hard skill se encontra com soft skill, o resultado é um processo acolhedor e empático que considera as necessidades e os saberes das pessoas envolvidas em cada etapa da cadeia produtiva.
A Vockan existe para gerar impacto positivo nos negócios e na vida das pessoas. Isso faz com que as pessoas se sintam parte da transformação, o que potencializa o sucesso do projeto e, certamente, a performance do negócio!
Nossos Valores
Excelência e Compromisso
Desde o primeiro contato, valorizamos a experiência dos nossos colaboradores, clientes e parceiros. Fazemos tudo o que está ao nosso alcance, com eficiência e prontidão, e isso se reflete na confiança e reconhecimento de um trabalho excelente
Proximidade e União
Temos uma preocupação verdadeira com as necessidades dos nossos clientes e
colaboradores, buscamos entender seus desafios e superá-los lado a lado, com uma gestão humanizada e diversa. Afinal, os melhores estão aqui!
Integridade
Agir com honestidade, clareza e lealdade em todos momentos. Desta forma, transmitimos segurança, eficiência e ética aos clientes e demais stakeholders
Como é trabalhar na Vockan
Cori Laar
Especialista de Suporte
Quando eu estava completando 25 anos de trabalho na QAD, viramos Vockan, empresa que nasceu com união e sentimento de unidade para a execução das tarefas. Hoje vejo tantas novas ideias, tantos novos talentos, tantas inovações sendo aplicadas, e isso tanto pelos jovens quanto pelos que já trabalham há tantos anos. É muito gostoso trabalhar num ambiente onde se ensina e aprende com a leveza e agora certeza de que vai dar tudo certo.
Beatriz Melo
Analista Financeira
Entrei na Vockan como estagiária, com intuito de dar suporte à área administrativa. Ainda não tinha muita experiência, mas enxerguei ali uma grande chance de aprender. Contei com o apoio de um time incrível e fui efetivada.
Crescer junto com a empresa tem sido uma jornada gratificante. Ver o reconhecimento das pessoas ao meu redor pelo trabalho que venho desenvolvendo é uma das maiores recompensas.
Bruno Esquitini
Analista de Suporte
A Vockan foi o lugar onde realmente comecei a crescer como profissional. Logo de cara, me senti acolhido e incentivado a dar o meu melhor.
Aqui, entendi de verdade o que é trabalho em equipe, e isso fez toda a diferença.
Tudo aconteceu de forma natural, num ambiente leve, com pessoas que me ajudaram a evoluir de forma competente, mas sem perder a leveza.
Grazielle Barbosa
Estagiária de Desenvolvimento
Vockan – Princípios, Cultura e Atuação
4 day week
A semana de 4 dias de trabalho na Vockan é destaque na mídia por ser uma iniciativa pioneira no Brasil. Fomos a primeira empresa brasileira a se filiar à 4 Day Week Global, organização sem fins lucrativos, sediada na Nova Zelândia, que busca promover jornadas reduzidas de trabalho sem alterações de salário e benefícios.
“Somos uma companhia jovem, recém-lançada no mercado, mas com vasta experiência no segmento de tecnologia. Por isso, sabemos da importância de um ambiente corporativo que prioriza a flexibilidade e valoriza o equilíbrio entre vida pessoal e profissional. Com este novo programa, nosso foco também está na retenção de talentos e atração de novos profissionais”. (Fabrício Oliveira, CEO da Vockan)
Quando implantamos a semana de quatro dias de trabalho na Vockan, os resultados positivos apareceram logo. Além de a produtividade ter crescido 23%, a sensação de felicidade dos colaboradores aumentou.
Não precisamos esperar a aposentadoria para viver a alegria de estarmos com nossas famílias. O trabalho não precisa sugar os melhores anos de nossas vidas. Esse novo modelo veio para ficar porque seremos empresas, pessoas e um mundo melhor a partir dele.
CONFIRA AS NOSSAS
OPORTUNIDADES