Programa de
recrutamento e
formação em vendas
Faça parte do Talent Academy e acelere sua carreira com a gente!
Alguns de nossos clientes







Quem somos
Venha construir a plataforma que está redefinindo o futuro do Recrutamento no Brasil!
Somos um software de recrutamento feito por recrutadores, para recrutadores. Tornamos o trabalho de quem recruta menos operacional e mais estratégico, eliminando planilhas, ferramentas paralelas e trabalho manual desnecessário.
Mais que um ATS, uma ferramenta completa que centraliza de verdade a atuação do dia-a-dia, otimiza atividades e empodera os times com dados confiáveis.
Nascemos da operação da Intera, empresa especializada em recrutamento que chegou a contar com + de 150 recrutadores no time, e atende as principais empresas do país. Indignados com a oferta de tecnologia para o setor de R&S, lançamos o InHire.
Esse mesmo senso de propósito e dinamismo definem nosso time hoje. Somos obcecados pela geração de valor para nossos clientes, agindo como donos e colaborando com integridade para transformar desafios em resultados. Tudo isso em um ambiente seguro, onde o respeito e a diversidade são a base da nossa evolução.
Se você busca crescimento acelerado, espaço para inovar e deixar sua marca, seu lugar é aqui!
Sua missão na linha de frente do nosso crescimento
Para nós, vendas é sobre diagnosticar problemas de negócio e apresentar a solução certa. Acreditamos que o crescimento sustentável vem de clientes que compram por um valor claro e não apenas por um bom discurso.
Sua missão é atuar como um(a) consultor(a) estratégico(a), guiando os líderes das empresas de médio e grande porte a resolverem seus desafios de recrutamento e ser um motor de receita para a Inhire, negociando e fechando os contratos que garantem nosso crescimento e liderança no mercado.
Seja prospectando e abrindo novas portas, qualificando o interesse de futuros clientes ou conduzindo demonstrações consultivas, sua missão é iniciar e desenvolver conversas de valor que mostrem como o InHire pode transformar a maneira como as empresas contratam.
Cada etapa do funil de vendas é crucial. Seja agendando uma reunião qualificada ou fechando um contrato estratégico, você será uma peça fundamental na construção do nosso pipeline e na aceleração do nosso crescimento.
Estando na linha de frente, seus insights sobre as dores dos clientes, objeções e concorrentes serão ouro puro. Sua contribuição será essencial para refinar nossas estratégias de marketing e para influenciar diretamente o futuro do nosso produto.
Sua energia, seus resultados e sua visão prática irão contribuir diretamente para a evolução da nossa estratégia comercial e para a formação de um time de vendas de altíssima performance, onde todos aprendem e crescem juntos.
O perfil que buscamos:
Não buscamos experiência, buscamos seu potencial e sua vontade de crescer.
Obsessão por resolver a dor do cliente, vendendo através da escuta ativa e da empatia, não apenas de um script.
Mentalidade de dono(a), com alta resiliência e proatividade para gerenciar o próprio funil e encarar metas como desafios a serem superados.
Habilidade de atuar como um(a) consultor(a) de valor, traduzindo as características do produto em impacto de negócio real para o cliente.
Comunicação excepcional e capacidade de construir relacionamentos e negociar com tomadores de decisão de alto nível.
Inconformismo produtivo que te move a aprender constantemente, buscando sempre novas formas de aprimorar o processo e a si mesmo(a).
Benefícios de ser InHire
O que oferecemos:
Modelo de contratação PJ
Remuneração fixa + comissão
Trabalho 100% remoto
30 dias de descanso remunerado
Plano de saúde Amil
Set up de trabalho
Wellhub
Total Pass
Starbem
Day off de aniversário
Licenças estendidas
Etapas do Processo
Inscrições: 24/09 a 07/10
Este é o primeiro passo da nossa jornada juntos. Confira se você atende aos pré-requisitos e realize a sua inscrição. Ao se inscrever, você deverá preencher um breve formulário e em seguida receberá um e-mail confirmando sua participação no processo seletivo.
Bate Papo com o RH: 25/09 a 07/10
Nosso primeiro contato começa com algumas perguntas rápidas que você responderá por áudio via WhatsApp. Essa etapa inicial nos dará uma prévia da sua história e, com base nisso, nossa conversa ao vivo será focada em aprofundar na sua jornada, no fit com nossa cultura e em responder a todas as suas dúvidas sobre seu próximo passo de carreira na InHire.
Bate papo com liderança: 25/09 a 07/10
Aqui, vamos para a prática. Esta etapa é uma conversa técnica com a liderança da área, onde resolveremos juntos um case ao vivo, simulando um desafio real do nosso dia a dia. O foco não é em “certo ou errado”, mas sim em entender como você raciocina, colabora e aplica suas habilidades para solucionar problemas.
Proposta: até 09/10
Se chegamos até aqui, é porque acreditamos muito no seu potencial! Esta é a etapa em que formalizamos nosso convite para você se juntar ao time. Apresentaremos nossa proposta e todos os detalhes para iniciarmos essa parceria de sucesso.
Início: 13 e 20/10
Suas primeiras semanas na InHire serão uma imersão completa no nosso negócio, cultura e ferramentas. Com treinamentos práticos e acompanhamento próximo, vamos oferecer todo conhecimento necessário para que você possa gerar impacto o mais rápido possível.
Vagas abertas:
BUSINESS ACCOUNT REPRESENTATIVE
Nossos valores
O que faz a gente ser quem a gente é:
O cliente
está no centro
Somos obcecados em fazer a diferença para os nossos clientes e norteamos nossos esforços na resolução das suas principais dores.
Fazemos o que
precisa ser feito
Botamos a mão na massa com determinação e foco em resultados.
Assumimos a
responsabilidade
Não terceirizamos a responsabilidade, somos altamente comprometidos e entendemos que nossa palavra constrói confiança.
Aprendemos e evoluímos
o tempo todo
Lideramos nossa própria evolução dia após dia e encaramos cada circunstância como uma oportunidade de aprendizado. Valorizamos a abertura ao novo, a humildade e a adaptabilidade.
Jogamos limpo
e jogamos junto
Não queremos levar vantagem das situações ou das pessoas. Colaboramos uns com os outros e prezamos pela construção de relacionamentos genuínos.
Respeitamos
uns aos outros
Aqui é um ambiente seguro para ser quem se é. O respeito mútuo é uma exigência fundamental. Valorizamos a empatia e a diversidade e não admitimos discriminação, intolerância ou qualquer manifestação de preconceito.
Como é trabalhar no time de Vendas da InHire?

Fred Mello
Sales Account Executive
“Desafio constante, evolução, inovação. É assim que é trabalhar no time de vendas do InHire. Cada dia traz uma nova oportunidade de aprender e crescer, sempre com a energia de quem acredita no que faz. Aqui, a colaboração é real: a troca entre o time nos impulsiona, e a meta que buscamos não é individual, é de todos. A confiança no produto que entregamos nos dá segurança para avançar, porque sabemos que estamos oferecendo algo de valor verdadeiro. Trabalhar nesse time é viver o equilíbrio entre intensidade e propósito — e é isso que torna a experiência tão especial.”

Bárbara Valer
Sales Development Representative
“Vim para a vaga de pré-vendas no Inhire por indicação de uma pessoa em quem confio muito, que me disse que era um lugar incrível, com um produto forte e cheio de oportunidades. A gente costuma ouvir isso quando alguém “vende” uma vaga, mas aqui foi real.
Me sinto parte do Inhire desde o dia um. Tenho a sensação de estar construindo algo incrível, que ainda vai crescer muito.”

Janis Moura
Sales Account Executive
“A InHire é um lugar para quem respira desafios, busca crescimento constante e não se contenta com o básico. Aqui tudo acontece em ritmo acelerado, é dinâmico, cheio de mudanças e de oportunidades. E o melhor: vendemos algo em que acreditamos de verdade, um produto que os clientes não só usam, mas amam, e que está caminhado para se tornar o maior ATS do Brasil. Se você gosta de ambientes cheio de energia e quer fazer parte de uma história que está só começando, esse é o seu lugar.”

Fausto Antunes
Business Development Representative
“Trabalhar com pré-vendas na InHire é uma ótima experiência de aprendizado. Nós incentivamos a criação e a proposição de novas ideias.
Além disso, você conta com um belíssimo time para apoio e instrução.
Ambiente dinâmico, de desenvolvimento acelerado e muita responsabilidade para fazer acontecer na empresa de RH que mais cresce atualmente é o que você encontra aqui.”

Johnny Canella
Sales Account Executive
“Trabalhar em vendas no InHire é se sentir desafiado o tempo todo.
É muito gratificante fazer parte de uma das HR Techs do mercado BR que mais cresce, sabendo que dobrar de tamanho não é nada fácil.
Entrei no InHire como um vendedor, e me sinto diariamente O VENDEDOR! Sinto que sou importante pro time, tendo apoio de quem precisa e me tornando cada vez um profissional mais completo. “