Uma história de
excelência e cuidado
A Sanii nasceu da fusão entre a Senior Services, uma das agências de cuidado domiciliar mais tradicionais do Brasil, e a Sanii, uma healthtech criada por empreendedores com experiência em tecnologia, gestão e inovação no setor de saúde. A Senior Services foi fundada por Margherita Mizan, psicóloga e gerontóloga com mais de 20 anos de experiência no cuidado de idosos frágeis e em situações complexas. Já a Sanii foi criada por Renato Tilkian, Michael Kapps e Angelina Clarke, executivos com histórico em startups de saúde e gestão eficiente. Juntas, as duas empresas uniram tradição e excelência no cuidado com inovação, tecnologia e processos modernos — com o objetivo de oferecer o serviço de cuidado domiciliar mais confiável, humano e eficiente do Brasil.
Cuidadores como
profissionais de excelência
Acreditamos que o cuidado começa com quem cuida. Por isso, buscamos os melhores profissionais do Brasil. Nosso processo seletivo começa na etapa de cadastro, iremos avaliar seu perfil de acordo com a nossa demanda e os requisitos mínimos que precisamos, se estiver tudo certo, te convidaremos para uma entrevista. Oferecemos orientação, apoio contínuo e ferramentas para que os nossos cuidadores Profissionais de Cuidado Parceiros de Sanii possam prestar um serviço de excelência. Nosso compromisso é cuidar de quem cuida — e ajudá-los a crescer profissionalmente. “Por aqui, temos dois tipos de processos seletivos: um para o nosso time interno e outro para Profissionais de Cuidado que desejam atuar como autônomos e receber oportunidades de plantões. Confira nossas vagas abertas!”
Etapas do processo
Para Profissionais de Cuidado
> Candidatura na InHire
> Pré-seleção
> Convite para cadastro no nosso sistema interno
> Entrevista
> Contrato de Prestação de Serviço
> Apto para receber oportunidades de plantões.
Para o time interno Sanii
Candidatura na InHire
> Triagem
> Phone Screening
> Entrevista
> Entrevista Técnica/Gestor
> Case
> Oferta.
01
O cliente no centro do cuidado
Colocamos o cliente e sua família no centro de tudo o que fazemos. Buscamos entender a história de vida, o contexto familiar e as necessidades específicas de cada pessoa, para oferecer um envelhecimento digno, seguro e com qualidade de vida. Nossos clientes contam com acesso 24 horas por dia a uma equipe experiente de gerontólogos e enfermeiros, pronta para ajudar a resolver qualquer situação.
02
Cuidadores como profissionais de excelência
Acreditamos que o cuidado começa com quem cuida. Nosso processo seletivo é rigoroso: menos de 3% dos candidatos são aprovados como parceiros. Oferecemos orientação, apoio contínuo e ferramentas para que os Profissionais Parceiros de Sanii possam prestar um serviço de excelência.
03
Envelhecer no lar que se conhece e ama
Acreditamos que o modelo de cuidado “Envelhecer em Casa” (Aging in Place) é uma das formas mais dignas e humanas de viver esta etapa da vida — permitindo ao idoso envelhecer em seu próprio ambiente com segurança, dignidade e qualidade de vida.
04
Ética e transparência em tudo
Seguimos um código rígido de ética e transparência. Tomamos decisões com base no que é certo, priorizando a segurança dos clientes, cuidadores parceiros e colaboradores.
05
Inovar para cuidar melhor
Na Sanii, a inovação faz parte do nosso DNA. Investimos em tecnologia para melhorar a gestão, apoiar cuidadores e garantir um cuidado mais eficiente, seguro e humano.
Ser cuidador
parceiro da Sanii
Ser cuidador de idosos é um trabalho desafiador que exige paciência, dedicação e qualificação. Para ser parceiro da Sanii, é essencial estar preparado para atender às necessidades dos idosos com cuidado e empatia. Sabemos das dificuldades da profissão e, por isso, oferecemos treinamentos e suporte contínuos para garantir sua qualificação e aprimoramento.
Como parceiro, atuamos como o elo entre você e a família, facilitando a comunicação e o entendimento das necessidades de cada idoso. Além disso, ajudamos a expandir seu trabalho nesse segmento em rápido crescimento, proporcionando oportunidades para seu desenvolvimento profissional e sucesso.
Benefícios de ser
Parceiro da Sanii
Capacitação e
Cursos
Transparência nos
Pagamentos
Orientação
Técnica
Apoio no Relacionamento
com a Família
Oportunidade de
Crescimento
Requisitos Mínimos
Para Cuidadores
Para Auxiliares, Técnicos de Enfermagem e Enfermeiros
• CNPJ/MEI ativo e regular.
• Pelo menos 6 meses de experiência comprovada em cuidados.
• Registro no COREN ativo e regular.
Faça parte do time
interno da Sanii
Quer trabalhar diretamente conosco e ajudar a transformar o cuidado no Brasil? Estamos em busca de pessoas apaixonadas por saúde, inovação e excelência para compor nosso time interno.
Como parceiro, atuamos como o elo entre você e a família, facilitando a comunicação e o entendimento das necessidades de cada idoso. Além disso, ajudamos a expandir seu trabalho nesse segmento em rápido crescimento, proporcionando oportunidades para seu desenvolvimento profissional e sucesso.
